“四下基层”作为党的群众路线的实践创新，在解决基层问题中发挥着独特且重要的作用。
“四下基层”强调领导干部要深入基层，直接接触人民群众，了解他们的生产生活情况，倾听他们的诉求和心声。这种直接的联系能够确保政策制定和决策更加贴近实际，更加符合人民群众的需求。例如，在信访接待下基层中，领导干部能够面对面地与群众交流，当场解决一些实际问题，大大提高了政策执行的效率和群众的满意度。
“四下基层”要求领导干部要带着任务、带着措施办法到基层去，确保各项工作任务能够落到实处。通过现场办公下基层，领导干部能够实地查看各项工作任务的进展情况，及时发现并解决问题。这种直接参与和监督能够确保政策执行到位，避免出现政策悬空或执行不力的情况。同时，领导干部的参与还能够增强基层干部的责任感和紧迫感，推动他们更加积极地开展工作。
“四下基层”有利于提升政府的治理能力。在活动中，领导干部需要深入基层、融入群众，掌握第一手资料和信息。这种深入了解基层情况的能力有助于领导干部更好地发现问题、分析问题并寻求解决方案。同时，“四下基层”还能促使领导干部更加关注社会问题和社会矛盾，积极寻求解决方案，从而推动社会的和谐稳定与发展进步。
“四下基层”能够加强群众对基层治理的参与度和认同感。通过宣传党的路线、方针、政策下基层，调查研究下基层等活动，能够增强群众对基层治理工作的了解和支持。同时，领导干部的参与和示范能够激发群众参与基层治理的积极性和主动性，形成共建共治共享的新格局。
“四下基层”在解决基层问题中发挥着独特且重要的作用。通过深入基层、推动工作落实、提升治理能力和加强群众参与等方式，“四下基层”能够有效地解决基层问题，促进基层社会的和谐稳定与发展进步。