基层是党的全部工作和战斗力的基础，是贯彻落实党的决策部署的“最后一公里”。在当前全面建设社会主义现代化国家的新征程上，坚持大抓基层的鲜明导向，不断加强党员教育管理，对于提升党组织的凝聚力、战斗力和服务能力，具有重要意义。
当前，基层党员教育管理面临着诸多挑战。一方面，部分基层党员理论学习与实际工作联系不够紧密，存在“两张皮”现象，另一方面，组织生活形式单一，缺乏创新，难以吸引党员的积极参与。此外，激励机制不健全也是制约基层党员教育管理效果的重要因素。
提高教育培训质量，强化党同人民群众的联系纽带。以提高基层党组织凝聚力、战斗力和服务能力为目标，通过加强党员教育管理，使基层党员成为党的路线方针政策的坚定执行者、基层治理的积极参与者、服务群众的模范带头者。加强基层党员教育管理要不断创新理论学习方式方法，提高教育培训质量，采用互动式、研讨式、体验式等多种形式，使党员在轻松愉快的氛围中深化对党的理论知识的理解和掌握。同时，要结合实际工作需求，开展有针对性的教育培训，提高教育培训的针对性和实效性，确保党的决策部署在基层得到有效贯彻。
创新组织生活方式，形成党员管理新格局。不断丰富组织生活方式，开展形式多样的主题活动、志愿服务、文化娱乐等活动，让党员在积极履行义务、强化党员身份意识的同时，也大大增强了党员干事创业的积极性，增强集体活动的吸引力和凝聚力。通过这些活动，让党员在参与中感受到党组织的温暖和关怀，激发党员的工作热情和创造力。同时，让党员自我反思在各自领域的作用发挥情况，形成自觉服务群众的党员管理新格局，让党员在各自擅长的领域发挥先锋模范作用，让基层党支部战斗堡垒作用发挥得更加有力。
落实责任制度，健全激励机制，确保工作开展收到显著效果。要落实责任制度，明确各级党组织和党员干部在党员教育管理中的责任和任务。要建立健全激励机制，通过提高基层党员的待遇保障、加强荣誉激励等措施，激发基层党员的工作积极性和主动性。同时，要注重精神激励和物质激励相结合，让基层党员在奉献中感受到价值所在。同时，要加强督促检查，确保各项工作得到有效落实。对于工作中发现的问题和不足，要及时进行整改和提升。
坚持大抓基层的鲜明导向，充分尊重党员主体地位，从实际出发，不断加强基层党员教育管理是我们党永葆生机与活力的重要保障。我们要以持续推进党员教育活动为契机，不断探索和创新党员教育管理的方式方法，努力打造有温度、有情怀、有担当的基层共产党员干部队伍。
七树庄镇 孙凤芹